年4月25日至5月1日是第20个《职业病防治法》宣传周，主题为：“一切为了劳动者健康”。为深入宣传贯彻《职业病防治法》，切实保障劳动者职业健康权益，邕宁人医带您深入了解职业病和职业病体检。
职业病防治法
《中华人民共和国职业病防治法》是为了预防、控制和消除职业病危害，防治职业病，保护劳动者健康及其相关权益，促进经济社会发展，根据宪法制定。
职业病
什么是职业病？
职业病是指企业、事业单位和个体经济组织等用人单位的劳动者在职业活动中，因接触粉尘、放射性物质和其他有*、有害因素而引起的疾病。
职业病包含哪些疾病？
现行我国法定职业病根据《职业病分类和目录》分为10类种（含4项开放性条款），具体如下：
第一类：职业性尘肺病及其他呼吸系统疾病19种（如矽肺、煤工尘肺等）
第二类：职业性放射性疾病11种（如放射性甲状腺疾病、放射性肿瘤等）
第三类：职业性化学中*60种（如铅中*、汞中*等）
第四类：物理因素所致职业病7种（如中暑、减压病等）
第五类：职业性传染病病5种（如布鲁氏杆菌病、森林脑炎等）
第六类：职业性皮肤病9种（如接触性皮炎、电光性皮炎等）
第七类：职业性眼病3种（如白内障、电光性眼炎等）
第八类：职业性耳鼻喉口腔疾病4种（如噪声聋、铬鼻病等）
第九类：职业性肿瘤11种（如苯所致白血病、石棉所致肺癌等）
第十类：其他职业病3种（如滑囊炎（限于井下工人）、金属烟热等）
职业病如何判断？
职业病的确定，需要满足4个条件：
■劳动者必须与用人单位存在事实雇佣关系，且用人单位必须是合法的用人单位（包括个体经济组织）。
■必须是在从事职业活动的过程中产生的。
■必须是因接触粉尘、放射性物质和其他有*、有害因素引起的。
■必须是国家公布的《职业病分类和目录》所列的疾病，且符合国家职业病诊断标准。
如何预防职业病？
■遵守用人单位的职业卫生岗位操作规程或其它安全规程；
■作业时坚持正确使用职业病防护用品，如防尘口罩、防噪声耳塞等；
■及时参加用人单位组织的职业健康检查，按体检机构要求及时复查相关职业异常项目；
■积极参加用人单位开展的职业病防治知识培训，提高自我保护的意识；
■发现身体出现可能与职业有关的疾病或异常，请及时到专业机构进行检查或咨询。
远离职业病须牢记五点
第一，认真接受岗前培训，学习职业病防治知识；
第二，参加用人单位组织的职业健康检查，并索要职业健康体检表复印件。发现异常和身体不适时应及时就医；
第三，按照职业卫生操作规程进行操作，作业时确保通风、排*等职业病防护设施有效运行。
第四，做好个人防护，正确使用个人防护用品。如在粉尘和有*物质作业场所全程佩戴合格的防尘用品和防*用品。
第五，参与用人单位职业卫生有关的民主决策，对违法行为有权提出批评、检举和控诉；拒绝违章指挥和强令没有职业病防护措施的作业。
职业健康检查
职业健康检查是根据《职业病防治法》等法律规定，对接触职业病危害因素的工人进行的专项体检，除进行一些常规项目的检查外，还必须选择和进行一些具有特异性检查意义的项目检查，其检查项目及内容按照《职业健康监护技术规范》（GBZ)执行。
职业健康检查是国家为保护劳动者健康权益规定的企业的责任和义务，每个健康监护项目必须明确规定监护的目标疾病或异常生理病理状态，根据我国实际情况，职业健康监护目标疾病分为职业病和职业禁忌证。
职业健康检查和普通健康体检
有什么区别？
普通体检是根据个人身体健康情况或需要而设定体检项目的体检，有一定的随意性。而职业健康检查则是法律规定必须做的，其体检项目及周期与接触的职业危害因素紧密相关，具有法律的强制性。
上岗前、在岗期间和离岗时的职业健康检查各有什么好处？
上岗前职业健康检查，可以及时发现劳动者的身体健康情况，避免劳动者从事不适合自己身体情况的工作，避免用人单位招入身体带有职业禁忌证或已经有职业损害的劳动者。
在岗期间职业健康检查，可以及时发现劳动者在工作期间是否存在职业性健康损害，及时诊治或调岗，防止损害进一步加重。
离岗时职业健康检查，可以发现劳动者离岗工作岗位时是否存在职业性健康损害，防止劳动者的健康权益受到侵害。
如何开展职业健康检查？
我院具有职业病诊断资质，可为您提供职业健康体检服务。
详情可咨询体检科，联系
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我院职业健康检查流程如下：
第一步：需提前准备相关材料
一、与用人单位签订健康检查服务合同书。
二、用人单位需提供以下相关信息
■用人单位基本情况；
■工作场所职业病危害因素种类和接触人数；
■职业病危害因素监测的浓度或强度资料；
■产生职业病危害因素的生产技术、工艺和材料；
■职业病危害防护设施，应急救援设施及其他有关材料；
■委托体检的员工个人信息；
■《作业场所环境检测报告》复印件等）。
以上材料需加盖单位公章。
三、有效身份证件：
国内从业人员提供身份证原件，港、澳、台、国外从业人员提供相应通行证或护照。
第二步：到我院进行体检
■预检分诊处进行预检分诊；
■门诊收费处挂号及体检；
■到门诊三楼体检科，凭身份证领取职业健康体检信息登记表、体检须知、开单体检等，开始体检。
第三步：异常结果处理
出现与职业健康监护目标疾病相关的异常结果，需按要求进行安排复查。
第四步：出具体检报告
根据体检各项结果，结合工种、接害工龄、职业危害因素等进行个体评价。收集、整理、汇总团检资料，编制体检总结评价报告及其他卫生学评价报告。
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